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人力资源是指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。

2. Recruitment and selection. The second HR function involves attracting people to work for the organization and selecting the best candidates. Attracting people usually starts with an employer brand.In fact, businesses with excellent employer brands receive 50% more qualified applicants.Clearly, being an attractive employer has plenty of advantages – just as it is the …

2014年12月12日 · 人力资源是指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称 。 这个解释包括几个要点： 人力资源的本质是人所具有的脑力和体力的总和，可以统称为劳动能力。

2024年12月24日 · 你是否曾经好奇，那些在公司里忙碌于招聘、培训、考核的hr们，到底每天都在做些什么？他们的工作真的只是“招人、管人、走人”那么简单吗？今天，我们就来深入探讨一下人力资源（hr）的主要职责，看看他们究竟是如何在企业中发挥着不可或缺的作用。

人力资源 (hr) 是组织或企业中负责处理员工事务的部门。本指南将为您阐述 hr 的作用和职能。

2024年11月5日 · 人力资源管理(hrm)是招聘、聘用、部署和管理组织员工的实践。hrm通常简称为人力资源(hr)。公司或组织的人力资源部门通常负责制定、实施和监督管理员工以及组织与员工关系的政策。人力资源一词最早出现在 ...

人力是一个汉语词汇。它有以下几种意义①人的劳力，人的力量。②劳动力。指从事劳作的人。③仆役。④防务采办术语。⑤一种资源。人”作为一种能动性的资源体现体现在“人力”中。⑥人力构成要素。

人力 - 中文（简体）–英语词典翻译——剑桥词典